【资源简介】

本资源精选整理了B站平台上的职场法律相关付费课程与充电视频，聚焦打工人最关心的劳动权益保护问题。内容涵盖劳动合同签署、试用期规定、社保缴纳、离职维权、劳动仲裁等全流程法律知识，是一份非常实用的职场法律避坑指南。

在职场中，从投递简历到签订合同再到离职维权，每一步都可能踩中法律陷阱。许多打工人因为不懂法，在入职时被扣押证件、被约定不合理的试用期、被要求签订放弃加班费的协议，离职时又被各种理由克扣工资——这些问题的根源，往往在于入职时没有看清合同的每一个条款-5-9。本合集旨在帮助每一位打工人了解自己的合法权利，在权益受损时知道如何依法应对。

【课程内容涵盖】

本合集收录的内容围绕职场法律实务展开，主要包括以下模块：

劳动合同篇

• 读懂劳动合同的关键条款，避免落入“霸王条款”陷阱-1

• 如何正确签署公司文件，不留空白合同-1-5

• 试用期时长限制、次数限制与工资标准

• 区分招聘广告、录用通知与三方协议的不同法律效力

职场权益篇

• 用法律的方式应对职场PUA与性骚扰-1

• 遭遇工伤与职业病之后的正确处理流程-1

• 大厂高发的职务侵占、商业秘密等刑事风险防范-1

• 女职工特殊权益保护-3

社保与加班篇

• 试用期是否应当缴纳社保——答案是必须缴

• 用人单位约定放弃缴纳社保的条款无效

• 加班费的法律规定与维权要点-9

离职与维权篇

• 完美离职的操作指南-1

• 劳动维权成本评估方法-1

• 劳动仲裁全流程指引-1

• 劳动诉讼全流程指引-1

本合集还收录了多位法律类UP主针对劳动纠纷典型案例的深度解析内容，帮助打工人从真实案例中汲取经验教训，避免踩坑-3。

【适用人群】

• 即将步入职场的应届毕业生

• 正在找工作、准备签合同的求职者

• 对现有劳动合同条款存在疑问的在职员工